【東海エリア採用】【未経験歓迎/第二新卒可】未経験から手に職がつく施工管理★業界シェア第2位の建設コンサルティング企業／手厚い資格支援とサポート体制

想定年収

320万円〜450万円

勤務地域

岐阜県

雇用形態

正社員

職種

施工管理

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情報取得日：2026年9月13日　※この求人は提携求人媒体から自動収集した情報です（原則毎週収集・更新。詳細）

仕事内容

募集ポジション: 【東海エリア採用】【未経験歓迎/第二新卒可】未経験から手に職がつく施工管理★業界シェア第2位の建設コンサルティング企業／手厚い資格支援とサポート体制
仕事内容: ◆◆…知識ゼロから建設業界で活躍する『総合職』に！…◆ 鹿島建設や清水建設など、大手建設会社と数多く取引する当社の『総合職』としてご活躍頂きます。まずは15日間の新人研修を受けて頂き、その後は適性やご希望に合わせていずれかのお仕事をお任せ致します。＜具体的な仕事内容＞実際にプロジェクトが行われる現場へ行き、・プロジェクトの進捗状況について職人の方へ確認・進捗状況の写真撮影や撮影した写真の管理・危険な場所がないかなどの見回り・関係部署との朝礼の司会などの管理業務（マネジメント業務）があります。また、・従業員名簿の作成・スケジュール表の作成・電話応対などの事務業務があります。そのほか、 CADと呼ばれる専用ソフトを用いた図面の修正業務（CADオペレーター業務）もあります。【CADとは】 CADは、コンピュータを使用して設計や製図をするシステムです。製図作業や図面作成正確に処理できること、編集が容易であること、データ化に長けているなどあらゆる図面を描くことができます。【施工管理とは】建築・土木・電気・設備・プラントの施工管理となります。また、配属領域については適性も踏まえ、総合的に判断し決定していきます。【入社後の流れ】研修を受けたのちに、最初はアシスタント（補助業務）からお仕事を覚えていきます。 →入社後は、オンライン研修を受講いただきます。（PCやインターネット環境が無い方は、無償貸与します。） ※個別や友達同士での企業説明や面談も実施しますので、お気軽にご連絡ください。【1日の流れ（例）】※配属先によって異なります。 8:00　朝礼 ▼ 午前中　現場巡回 ▼ 12:00～13:00　お昼休憩 ▼ 午後　昼礼＋現場巡回 ▼ 16:00　報告書など書類作成、翌朝打合せ ▼ 17:00～18:30　退社【先輩社員の前職例】男女問わず、多くの方が業界未経験から活躍しています。（正社員、アルバイト、契約社員など雇用形態もさまざまです。）医療事務、団体職員、ウェディングプランナー、教師、保育・幼稚園の先生、飲食店やアパレルなどの接客業、調理師・栄養士、整備士、学生、コンビニ、インストラクター、美容師、保険などの営業、美容関係のお仕事、携帯電話などの販売、イベントスタッフ、倉庫作業員、専門学校生、製造、など →最短でも2週間のオンライン研修の中で、建設業界で働く土台（基礎）を学んだのち、多くの方が活躍しております。 ※力仕事はありません。 →建設業界＝力仕事をイメージされる方も多いかと思います。しかしながら、当社の場合は力仕事は行いません。現在、活躍して頂いている先輩社員も初めは未経験からのスタートでした。前職は様々で「飲食店スタッフ」「アミューズメント業界ホールスタッフ」「教師」「アシスタントディレクター」など建設業界とは関係のなかった分野からの出身者が大半です！！
配属部署: 東海エリア内のプロジェクト先　※各所・勤務地考慮致します

応募資格・選考

必須要件: ◇◆…第二新卒・フリーターの方も大歓迎！…◆◇ 入社後の研修では、社会人として活躍するためのスキルから学んで頂けます。名刺の渡し方からお教えするので、正社員として働いたことがない方でも安心して働き始められますよ。・何かしらの就業経験半年以上（アルバイトOK）・東海エリア内で転居を伴う転勤が可能な方 ※通勤での就業対応可能（エリアによる）【下記条件の方は尚歓迎】 ◎普通自動車運転免許をお持ちの方
募集背景: ◆◆＝案件増加に伴い総合職を数多く募集＝◆◆ 大手建設会社との取引を多数持つ当社では、案件が増加中！建設ラッシュに伴い、数々のプロジェクトを支えて下さる新しい技術者の確保が急務となっています。鉄道、大型商業施設、高速道路、空港、スポーツ施設など、世界最先端の建設技術が学べる当社で、”一生もののスキル”を身につけるチャンスです！
選考プロセス: 書類選考⇒面接（各採用担当）⇒内定 ※面接回数は基本1回のみ

勤務条件

雇用形態: 正社員
試用期間: 試用期間3ヶ月／入社後3ヶ月間
勤務地: 各配属先プロジェクトによる ※希望勤務地・条件など考慮致します。
転勤の有無: 有り
就業時間: 08:00〜17:00
休憩時間: 60分
時間外労働: 時間外労働：有り／月平均残業30時間
休日休暇: 週休2日制・週休二日制・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・有給休暇（10日～勤続年数に応じて最大20日）・産前産後休暇（取得実績有り）・育児休暇（取得実績有り）・介護休暇 ◇◆有給休暇は比較的とりやすい環境◆◇
受動喫煙防止の取り組み: 原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり）

給与・待遇

想定年収: 320万円〜450万円
賃金形態: 完全月給制
給与詳細: どちらでもない
昇給・賞与: 月給（基本給）：220,000円（オンライン研修中は、基本給196,160円) ※昇給有り（年1回、社内規定による） ※業績賞与有り（年2回、社内規定による） ※交通費全額支給（上限無し） ※時間外手当全額支給【初年度の年収】 330万円～600万円【モデル年収例】経験1年／22歳／年収390万円／月収28万円（月給22万円＋残業代＋賞与年2回＋各種手当）経験2年／26歳／年収430万円／月収31万円（月給24万円＋残業代＋賞与年2回＋各種手当）経験4年／30歳／年収560万円／月収40万円（月給30万円＋残業代＋賞与年2回＋各種手当）

福利厚生

福利厚生: 社会保険制度ありオンライン研修あり給与改定年1回交通費支給残業代（全額支給）現場派遣待機時の月給100%支給休日出勤手当寮・社宅制度（※社内規定あり）転勤の場合：引越し費用全額負担資格取得支援制度キャリアアドバイザー制度家賃補助 ※現場によっては全額家賃補助するエリアもあります。

会社情報

会社名: 株式会社BREXA Engineering
企業URL: https://engineering.brexa.com
設立: 2002年03月01日
資本金: 5000万円
従業員数: 1,000名以上
業種: 建設・不動産
事業内容: サマリー:建設業務のアウトソーシング事業を行なっており、具体的には下記2つを行なっています。・人材派遣・受託業務（設計・施工図）主力製品・サービス:・人材派遣施工管理、CADオペレーター、設計、（建設現場での）事務業務　・設計・施工図の受託業務プラント配管設計、建築設備施工図作成収益モデル:ゼネコンや建設会社からの人材派遣・事業依託費主要顧客:ゼネコンや建設会社