未経験OK◎フルリモート！！【全国募集中】キャリアアドバイザー募集！面接は全てWEBで実施します！

想定年収

350万円〜500万円

月給 28万円〜32万円

勤務地域

北海道

雇用形態

正社員

職種

キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー

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情報取得日：2026年9月13日　※この求人は提携求人媒体から自動収集した情報です（原則毎週収集・更新。詳細）

仕事内容

募集ポジション: 未経験OK◎フルリモート！！【全国募集中】キャリアアドバイザー募集！面接は全てWEBで実施します！
仕事内容: 転職を考えている求職者の方と向き合い、次のキャリアを一緒に考えていくキャリアアドバイザーとしてご活躍いただきます。これまでの経験や想いを丁寧にヒアリングし、適性や希望に合った求人をご紹介。面接対策や入社までのフォローを行い、長期的なキャリア形成を支援します。また、企業担当と連携しながら採用要件の確認や選考状況の共有も行います。チーム制のため、メンバー同士で支え合いながら成長できる環境です。＜業務詳細＞・電話／オンラインでの求職者面談・経験や希望条件のヒアリング・適性を踏まえた求人のご紹介・応募書類の添削、面接対策・面接⽇程の調整、内定までのフォロー・入社後の状況確認・企業との連携、情報共有 ■対応いただく求職者の傾向と目標：メインの対応層は20代〜30代の若手・中堅層ですが、経験豊富なハイクラス層の対応をお任せすることもあります。アクションの指標としては、月間5〜7名の成約を目指し、面談数は最低月間30名をベースとしています。＜当社サービスについて＞「YORISOI CAREER」という転職支援サービスを運営し、転職して終わりではなく、その先のキャリアまで一緒に考えるスタイルを大切にしています。AI任せの一括マッチングではなく、適性検査と対話ベースのカウンセリングで強みや志向性を整理し、その方に合う求人だけをご提案。選考対策や入社後の相談も含め、長く寄り添うサービスです。 ■入社後の教育体制：入社後は、オンライン・対面双方でOJTを実施し、カウンセリング手法や求人理解、提案の流れまで丁寧にレクチャーします。フルリモートメンバーには、チームごとの常設オンラインルームで常に相談できる環境を用意しています。適性検査の読み解き方や面接対策のノウハウも、マネージャーが実例を交えながら段階的にお伝えします。
配属部署: Talent Agency事業部
配属部署の詳細: 部署の人数：18 20代3名・30代15名と30歳前後がボリュームゾーンです。中途入社のメンバーが中心で、教師・銀行員・営業経験者など多様なバックグラウンドを持つメンバーが在籍しています。子育て中の社員も多く、時短勤務やシフト制を活用しながら成果を出しているのが特徴です。

応募資格・選考

必須要件: ＜いずれか必須＞・正社員経験5年以上で営業/接客/販売経験のある方・正社員経験5年以上で何かしらのコーチング経験がある方・現在中学教諭・高校教諭の方
歓迎要件: 上京支援制度を使って本社への出社が可能な方を優遇いたします。お住まい探しや引越しにかかる費用の一部をサポートする制度がございますので、上京を検討中の方はお気軽にご相談ください。（※社内規定あり。詳細は面接時にご相談ください）
募集背景: 増員募集 / 更なる組織強化 / 新規部署立ち上げ
選考プロセス: 書類選考 ⇒ 適性検査＋一次面接 ⇒ 二次面接 ⇒最終面接・一次面接：人事担当・二次面接：事業責任者・最終面接：弊社代表 ※全てWEB面接です。カジュアル面談の有無 : 状況に応じてある適性テストの有無: あり

勤務条件

雇用形態: 正社員
試用期間: 試用期間6ヶ月／雇用形態は契約社員となります（試用期間終了後に正社員登用） ※その他、試用期間中の待遇に変更はありません。
勤務地: まずはフルリモートで稼働。拠点設立後、出社していただく予定です。（支社はメンバーが揃い次第開設予定）
リモート勤務: フルリモート
転勤の有無: 無し
就業時間: 08:45〜17:45
休憩時間: 60分
時間外労働: 時間外労働：有り／月平均残業45時間
休日休暇: シフト制年間休⽇：105⽇休暇制度：年末年始休暇、GW休暇、産休・育休、有給休暇、慶弔休暇・有給休暇（入社半年後に付与）・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇補足情報：・⽇祝固定休＆シフト制のため、平⽇のイベントや行事への参加も可・有給消化率90％以上
受動喫煙防止の取り組み: その他受動喫煙対策の有無：対策あり受動喫煙対策について: 禁煙

給与・待遇

想定年収: 350万円〜500万円
月給: 28万円〜32万円
賃金形態: 完全月給制
昇給・賞与: 給与形態：月給制想定年収：350万円〜500万円月給: 28万円〜32万円インセンティブ：あり・交通費全額支給・昇給：年1回・インセンティブ：年4回〈補足情報〉インセンティブ年４回 ※目標の達成率、結果はしっかりと評価いたします。〈年収例〉・30歳年収460万円／月給30万円＋インセンティブ（未経験入社1年目）・31歳年収750万円／月給37万円＋インセンティブ（未経験入社2年目：マネージャー）