責任者候補｜両面型キャリアアドバイザー｜成長環境｜圧倒的に稼げる

想定年収

480万円〜600万円

月給 25万円〜25万円

勤務地域

東京都

雇用形態

正社員

職種

キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー

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情報取得日：2026年9月13日　※この求人は提携求人媒体から自動収集した情報です（原則毎週収集・更新。詳細）

仕事内容

募集ポジション: 責任者候補｜両面型キャリアアドバイザー｜成長環境｜圧倒的に稼げる
仕事内容: 【業務概要】 ITエンジニア特化のキャリアアドバイザーとして、最適な選択肢をご提案。候補者の方の将来を左右する重要な仕事となります。また、企業様のリクルーティングアドバイザーも兼任いただく予定です。今回のポジションは、新規事業の営業メンバー、一人目の採用となります。そのため、責任者候補として、勤務をしていただき、一定の売上達成を目処に、拡大を進める予定です。1～2年は営業として売上をつくり、3年目には責任者として、制度設計や組織マネジメントをしていただきます。入社したらまずはマナー講習やＩＴ業界知識、求職者様との接し方などを適宜時間を取って、ＯＪＴ形式で学んでいきます。【業務詳細】 ■法人企業に向けた人材育成サービスの提案　 ┗既存の顧客が多いですが、新規開拓も行っていただきます ■エンジニアの集客、キャリア面談、支援 ■採用に関する広告運用　　etc.. 部署として10名前後の規模です。企業様からの受注が増えている状況ですので、より良い転職支援ができるようマッチングを対応していただきます。＜研修内容/サポート体制＞マナー講習やＩＴ業界知識、求職者様との接し方などを適宜時間を取って、ＯＪＴ形式で学んでいきます。
配属部署: PIT事業部
配属部署の詳細: 配属部署構成(役職/年齢構成等)：15人（平均年齢27歳）ガツガツしているが、周りと助け合いながら、全社で売上を上げる雰囲気。

応募資格・選考

必須要件: ・高校卒以上・社会人経験　1年以上・スピード感のある成長を目指せる方・粘り強く取り組める方
歓迎要件: 《あれば活かせる経験》※必須ではありません・何かしらの営業経験・販売や接客など人と接する仕事経験
募集背景: 新規事業立ち上げ、増員のため。
選考プロセス: ■選考フロー：基本2回（回数は変更になる場合がございます。） ■面接実施方法：Web1回⇒対面１回

勤務条件

雇用形態: 正社員
試用期間: 試用期間6ヶ月／給与等、待遇の変更はございません。
勤務地: 〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1丁目24-1 CIRCLES神保町Ⅱ　3階
転勤の有無: 無し
就業時間: 10:00〜19:00
休憩時間: 60分
時間外労働: 時間外労働：有り／月平均残業40時間
休日休暇: 土日祝休み(完全週休2日制) 年間休日：125日 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ※5日以上の連続休暇取得OK"
受動喫煙防止の取り組み: その他 ■受動喫煙体制（屋内全面禁煙）

給与・待遇

想定年収: 480万円〜600万円
月給: 25万円〜25万円
賃金形態: 完全月給制
給与詳細: どちらでもない
昇給・賞与: 1年目年収：450万想定 ⇒固定給25万円＋インセンティブ（1年目のインセンティブ平均：20万円/月）【月給】 25万円想定（固定残業代45時間込み） ※前給保証：無【昇給】年1回（7月）※昨年実績：基本給平均15％UP 【賞与】年2回（6.12月、インセンティブとして毎月支払か、お選びいただけます。）※昨年実績：200万円/年（経験2年）【試用期間】 6ヶ月間、給与等、待遇の変更はございません。昇給：有年1回（7月）※昨年実績：基本給平均15％UP 賞与：有年2回（6.12月、インセンティブとして毎月支払か、お選びいただけます。） ※昨年実績：200万円/年（経験2年）【各種手当】 ■交通費支給（会社規定に基づき支給　※上限月3万円） ■残業手当（全額支給） ■資格手当 ■子供手当 ■上京費用手当（引っ越し費用会社負担 ※上限30万円／規定あり）＜モデル年収＞ 3年後：700万円（3名の組織の営業責任者：月給40万円＋インセンティブ20万円/月） 5年後：1000万円（10名の組織の営業責任者：月給60万円＋インセンティブ25万円/月）今は、自身の売上で基盤を作る時期です。今後、組織拡大を行い、10年後には、2000万円以上も目指せるフィールドをご用意しております。

福利厚生

福利厚生: ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■研修制度（自社ITスクール利用） ■職位別研修、コアスキル研修、専門スキル研修、業界別研修　等 ■社外研修受講支援制度 ■全社パーティー ■健康診断・人間ドック ■社内表彰制度 ■インセンティブ制度 ■メンターメンティ制度（先輩社員が専任で1年間フォローアップ） ■服装自由（オフィスカジュアルOK） ■U・Iターン支援制度 ■資格取得支援制度

会社情報

会社名: 株式会社ラストデータ
企業URL: https://last-data.co.jp/
設立: 2021年06月01日
資本金: 3,000万
従業員数: 11〜50名
業種: 教育・保育
事業内容: サマリー:自社アプリ｜PITの運営自社アプリ開発事業 ITスクール事業システムインテグレーション（SI）事業ファンド事業人材関連事業売上高 (2024-05-01年度):7億5,000万売上高 (2023-05-01年度):5億6,000万