広告代理店出身者、もう一段上のキャリアへ。｜事業投資会社のセールスマネージャー

想定年収

800万円〜1000万円

月給 66.6万円〜83.3万円

勤務地域

東京都

雇用形態

正社員

職種

法人向け

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情報取得日：2026年9月13日　※この求人は提携求人媒体から自動収集した情報です（原則毎週収集・更新。詳細）

仕事内容

募集ポジション: 広告代理店出身者、もう一段上のキャリアへ。｜事業投資会社のセールスマネージャー
仕事内容: 【事業・ポジション概要】 IMK Re-Nectは、マーケで事業投資する会社です。買収・出資・PJファイナンスで自社事業を持ち、マーケの力で100億に育てます。創業3年、年商10億、IPO準備中。営業組織はいま立ち上げフェーズ。【お任せしたいこと】営業戦略を現場に落として、受注を最大化・売上目標から逆算したKPI設計（商談数・受注率・単価）・重要案件は自分も商談・クロージング・提案資料・営業トークの改善・メンバー育成・同行・レビュー・受注後のLTV最大化（運用・制作との連携）【規模感】・営業チームの数字責任・営業部長候補
配属部署: 広告事業部
配属部署の詳細: マーケティング事業部

応募資格・選考

必須要件: ・Webマーケ／広告代理店領域の法人営業 3年以上・新規獲得〜受注までの一貫した営業実績・KPI・パイプライン・予実管理の実務経験・粗利・継続性を踏まえた提案設計力・ネイティブレベルの日本語
歓迎要件: ・営業チームのマネジメント経験・ナショナル／エンタープライズ向けの提案・稟議対応経験・アップセル／クロスセルによる継続売上の創出経験・The Model型（SDR／AE分業）の経験・広告運用・制作の基本的な理解
募集背景: 売上成長をドライブする営業組織の中核メンバーを募集します。ナショナルクライアントから急成長D2C、スタートアップまで、幅広い案件を通じて、営業としてのスキルを一段引き上げられる環境です。求められるのは、単なる受注ではなく、「なぜ売れたのか」「どうすれば再現できるのか」を言語化し、チームに展開する力。プレイングマネージャーとして現場で成果を出しながら、営業プロセスの型化やKPI設計にも関与いただきます。 2027年の上場に向けて組織が拡大する中で、自らの成果が組織の基準になっていくフェーズです。営業としての“次のステージ”を取りにいきたい方へ。
選考プロセス: 書類選考 ↓ 一次選考(オンライン) ↓ 二次選考(対面) ↓ 三次選考(対面) ↓ 最短2週間で内定のご連絡をいたします

勤務条件

雇用形態: 正社員
試用期間: 試用期間の前後での待遇（給与・福利厚生など）の変更無し
勤務地: 表参道オフィス【所在地】東京都渋谷区神宮前五丁目50番5号青山NSビル6階【最寄駅】 JR 山手線渋谷駅徒歩15分東京メトロ表参道駅徒歩3分
転勤の有無: 無し
就業時間: 09:00〜18:00
休憩時間: 60分
時間外労働: 時間外労働：無し
休日休暇: 土日祝休み(完全週休2日制) ・完全週休二日制（土日祝）・年末年始休暇・年次有給休暇（法定通り）・年間休日：120日以上
受動喫煙防止の取り組み: 禁煙

給与・待遇

想定年収: 800万円〜1000万円
月給: 66.6万円〜83.3万円
賃金形態: 完全月給制
給与詳細: 固定残業代制基本給：511,000円〜639,000円固定残業代：155,000円〜194,000円固定残業時間：40.0時間固定残業時間を超過した時間外労働手当：支給あり
昇給・賞与: ■想定年収：800万円以上1,000万円未満月給：666,000円以上833,000円未満基本給：511,000円以上639,000円未満固定残業代（40h）：155,000 円以上194,000 円未満 ※時間外労働40時間分を含む ※固定残業代は、基準時給×40時間×割増率1.25により算出 ※40時間を超える時間外労働、休日労働および深夜労働については、別途割増賃金を全額支給

福利厚生

福利厚生: ・交通費：全額支給（月3万円まで）・各種社会保険完備（厚生年金・健康・雇用・労災）・出社手当：1日1,000円・コーヒー、ウォーターサーバー無料・服装・髪型・ネイル自由

会社情報

会社名: 株式会社IMK Re-Nect
企業URL: https://www.re-nect.co.jp/
設立: 2023年04月01日
資本金: 5,000,000円
従業員数: 11〜50名
業種: 広告・メディア
事業内容: サマリー:当社は、自社で事業を保有・運営し、マーケティングの力で事業価値を創造・向上させていく「事業投資×マーケティング」の成長企業であり、企業価値を創る日本一の集団を目指しています。広告代理店として培ってきたデジタルマーケティング、クリエイティブ、広告運用の知見を土台に、現在は自社で事業を保有し、マーケティングによって事業成長を実現するモデルへと進化しています。私たちが提供する価値は、単に広告成果を出すことにとどまりません。市場選定、事業戦略、集客、販売、CRM、継続率改善、LTV最大化まで踏み込み、事業そのものを成長させることです。現在、自社で保有・運営する事業の拡大に加え、新たな事業投資や今後のIPOも見据えた組織づくりを本格的に進めています。この成長フェーズを支えるため、経営陣・事業責任者とともに、事業と組織の拡大をリードしていただけるコアメンバーを募集しています。